📍 Sede di lavoro: Roma
Descrizione del Ruolo
Stiamo ampliando il nostro reparto di sviluppo a Roma e cerchiamo un/una Junior Software Engineer con una solida base di programmazione, desideroso/a di mettersi alla prova in progetti sfidanti e innovativi. Lavorerai inizialmente in affiancamento a ingegneri senior, con l’obiettivo di acquisire graduale autonomia e contribuire attivamente ai processi decisionali.
Responsabilità Principali
- Progettazione e sviluppo di software, in particolare su stack .NET (C#, MS SQL, IIS) e/o JavaScript/TypeScript (React/Angular).
- Adattamento delle soluzioni ai requisiti del progetto, collaborando con il team per definire le best practice di sviluppo.
- Partecipazione alle fasi di test, debugging e rilascio dei prodotti.
- Contributo allo sviluppo di processi CI/CD (ad esempio GitHub Actions) e utilizzo di container (Docker).
- Gestione dei database, sia relazionali sia NoSQL, e ottimizzazione delle query.
Requisiti Richiesti
- Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica o esperienza equivalente.
- Buone competenze di base in un qualsiasi stack tecnologico (ad esempio .NET, MERN, Django) e capacità di adattarsi in modo flessibile.
- Buona conoscenza di database (MS SQL, MySQL, MongoDB o altri).
- Conoscenza base di versionamento del codice (Git) e gestione dei rilasci software.
- Buon inglese tecnico e predisposizione al lavoro di squadra.
Requisiti Preferenziali (Plus)
- Familiarità con C# e framework .NET, oppure React/Angular/Node.js.
- Esperienza con Docker per la containerizzazione di servizi.
- Conoscenza dei processi di CI/CD (GitHub Actions o simili) e basi di cybersecurity (es. nmap).
- Spirito propositivo e voglia di sperimentare nuove tecnologie.
Cosa Offriamo
- Tirocinio finalizzato all’assunzione a tempo indeterminato (oppure, se sussistono i requisiti, assunzione diretta a tempo indeterminato).
- Salario competitivo, in un percorso di crescita graduale e personalizzato.
- Ambiente di lavoro moderno, con flessibilità nello svolgimento delle attività in modalità smart working.
- Accesso a corsi di formazione interni ed esterni, con possibilità di specializzarsi in ambiti di interesse (es. sicurezza, DevOps, sistemistica).
- Un ambiente di lavoro aperto e meritocratico, dove ogni idea è incoraggiata e valorizzata.
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